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　　小滿是二十四節氣之一。每年5月21日或22日視太陽到達黃徑60°時為小滿。”這時全國北方地區麥類等夏熟作物籽粒已開始飽滿，但還沒有成熟，約相當乳熟后期，所以叫小滿。小滿以后，黃河以南到長江中下游地區開始出現35℃以上的高溫天氣，對于我們金鼎露天作業的建筑員工，特別應注意防暑降溫工作。

　　連日來，本市氣溫節節攀升，但來自工會的慰問卻使奮戰在全市各行各業的職工感覺到了一絲涼意。

　　5月22日上午11點，驕陽似火。桃城區工會副主席嚴秀萍、區工會辦公室主任趙占林、桃城區工業局工會副主席吳俊巧、安全科長吳軍、信息科科長王茹等領導一行五人，帶著對我金鼎建筑集團廣大職工的深切關愛之情，蒞臨我公司開展了“為企業夏季送清涼”的慰問活動，他們一方面把綠豆、冰糖、風油精等解暑降溫物品發送到企業員工的手上，給戰炎熱、斗酷暑堅持生產的一線職工送來了陣陣清涼；一方面深入高溫一線，到職工群眾中走訪調研、慰問困難職工，把黨和政府的關愛送到了困難職工代表的心坎上，受到職工們的熱烈歡迎和擁戴！

　　金鼎集團副董事長戴永強、總經理兼工會主席馬艷想、副總經理侯世民、辦公室主任李廣利、安全處長付彥臣等參加了慰問，馬艷想主席表示：我們金鼎建筑集團要感恩于上級工會各級領導的關愛，積極相應各級工會組織領導號召，健全工會組織，發揮應有作用，切實維護職工權益，構建和諧的勞動關系，繼續打造和諧金鼎。

　　副董事長戴永強最后強調：各項目部要根據有關規定，增加防暑降溫津貼，當氣溫超過一定氣溫時，采取暫停工作、輪休等措施，盡力為職工創造一個更加安全舒適的工作環境，最大限度地提高職工待遇水平，進而充分調動職工的積極性和創造性，為區直工業經濟發展繼續做出我們金鼎應有的更大貢獻。